Leergag Lokaal Leiderschap

Waarom deze leergang?
Medio 2000 is geconstateerd dat het wenselijk was aanvullend aan het bestaande aanbod voor gemeentesecretarissen een nieuwe leergang te ontwikkelen. Deze zou meer op de spilfunctie van de gemeentesecretaris in de gemeentelijke organisatie en het leggen van de daarvoor noodzakelijke verbindingen gericht moeten zijn. Vanuit de commissie PO is een programma van eisen ontwikkeld waarop vervolgens aan drie organisaties om een offerte is gevraagd. Na weging van het aanbod voert sinds die tijd het Sioo de leergang uit.

Voor wie is de leergang bedoeld?
De leergang is bedoeld voor gemeentesecretarissen (en beperkt enkele loco’s) die hun eigen ontwikkeling een nieuwe dynamiek willen geven. Het Sioo verzorgt jaarlijks een leergang voor een groep van 16 tot 20 deelnemers. In deze leergang werken de deelnemers aan:

• Het ontwikkelen van competenties en vergroten deskundigheid en
  flexibiliteit van de leden van de VGS door ontwikkeling
  visionair leiderschap en betekenisvolle regiefunctie.
• Het opstellen van een Persoonlijk en Organisatie ontwikkelingsplan.
• Presentatie van de leergangresultaten tijdens het VGS jaarcongres.
• De deelnemers ontvangen na afloop een certificaat nadat zij hun
  ontwikkelingsresultaat hebben gepresenteerd.

Voor meer informatie over de leergang kun je de brochure raadplegen. Deze kun je online bekijken via: brochure leergang Lokaal Leiderschap.

Collega's die eerder deelnamen aan Lokaal Leiderschap vertellen je graag hoe de leergang hen verder hielp met de veranderingsprocessen waar zij leiding aan geven. Wil je weten wie dit zijn klik dan hier. De leergang wordt verzorgd door het SIOO.